近日，市人社局组织我市部分经营性人力资源服务机构，围绕服务保障重点企业用工事宜召开座谈会。

　　与会人员围绕“稳就业保用工促发展”主题，深入交流了我市市场用工形势、企业用工需求等情况，聚智聚力寻求破解“招工难”与“求职难”结构性矛盾。大家认为，随着科技城新区建设、重大招商项目落地、重点企业满产等现实要求，企业用工需求持续加大，招工稳工已成为保障经济社会发展最为重要的工作之一。希望借此次座谈会，建立“政府+人力资源服务机构+企业”常态化交流沟通机制，优化精准用工服务，坚持打通人力资源流通配置堵点，形成“人、岗”相互契合、稳就业保用工相互促进的良好局面。

　　针对与会人力资源服务机构负责人的诉求，市人社局负责人表示，人社部门将通过持续发力建设川东北人力资源协同振兴发展试验区，强化绵阳深度融入、川东北5市整体联动的“1+5”模式，聚焦产业短板弱项，坚持外引内育并重，协同开展产业成链、集群招商，做大做强人力资源区域市场，跨市域搭建多元化线上线下对接平台，推广与重要产业、重点企业、重大项目“一对一”“点对点”服务模式，支持本土企业发展壮大。针对企业用工需求，将打造多元化用工平台，推行共享用工、灵活用工等模式，为企业提供更加精准、优质、高效的人力资源服务。

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